党建活动◈✿ღ★，德扑之星官方网站◈✿ღ★，德扑之星官网◈✿ღ★，特种车辆◈✿ღ★，招聘消息◈✿ღ★。美国德州◈✿ღ★。依托城轨公司首个自主建设的房建项目◈✿ღ★，积累房建开发宝贵经验◈✿ღ★，持续发扬“传帮带”精神◈✿ღ★，着力将党建与房建相融合◈✿ღ★，为公司后续房建产业链发展奠定坚实基础◈✿ღ★。

　　一是突出开拓进取◈✿ღ★。围绕“五比一争”下功夫◈✿ღ★，大力提升建设质量◈✿ღ★，促进党建工作迈上新台阶◈✿ღ★，为助推施工生产新局面提供坚强政治保证◈✿ღ★。

　　三是突出效率效能◈✿ღ★。打造优秀精干的管理团队◈✿ღ★，坚持开展“我为群众办实事”活动◈✿ღ★，提升党员干部努力奉献的政治觉悟◈✿ღ★。

　　四是突出规范规矩◈✿ღ★。夯实党支部建设工作基础◈✿ღ★，以施工生产为重心◈✿ღ★，落实好创岗建区◈✿ღ★，发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用◈✿ღ★。

　　六是突出组织合力◈✿ღ★。抓好群团工作◈✿ღ★，围绕施工生产◈✿ღ★，职工建设◈✿ღ★，激发全员干事创业的热情和动力◈✿ღ★，充分发挥生力军和突击队作用◈✿ღ★。

　　一是强化政治功能◈✿ღ★，提升组织建设◈✿ღ★。牢固树立一切工作到支部的鲜明导向◈✿ღ★，严格落实“三会一课”◈✿ღ★、组织生活会等制度◈✿ღ★，推进党支部规范化标准化建设◈✿ღ★，进一步增强“两功能一作用”◈✿ღ★。抓住“学通◈✿ღ★、弄懂◈✿ღ★、做实”三个关键词◈✿ღ★，以党的创新理论滋养初心引领使命◈✿ღ★，筑牢理想信念根基◈✿ღ★，夯实党性修养基础◈✿ღ★，铸就对党忠诚政治品格◈✿ღ★。

　　二是加强联学联动◈✿ღ★，提升共建合力◈✿ღ★。开展跨部门◈✿ღ★、跨领域主题联学◈✿ღ★，“税阅润心”理论学习小组走进经济园区◈✿ღ★，丰富学习形式◈✿ღ★，增添内容吸引力◈✿ღ★，推动党的创新理论真正入脑◈✿ღ★、入心◈✿ღ★、入行◈✿ღ★，营造“主动自学◈✿ღ★、集体共学◈✿ღ★、交流活学”良好氛围◈✿ღ★。以共建促党建◈✿ღ★，形成税企合力◈✿ღ★，实现“税务+园区”双向融合◈✿ღ★、纵横互通◈✿ღ★。

　　一是扛牢主责主业◈✿ღ★，打造效能税务◈✿ღ★。以夯实征管基础强化主责主业◈✿ღ★，聚焦基层建设提升治理效能为双轮驱动◈✿ღ★，深耕细作打造效能税务◈✿ღ★，全力推进组织收入◈✿ღ★、征管改革◈✿ღ★、优化营商环境等重点工作◈✿ღ★，深钻细研各类税收优惠政策◈✿ღ★，抓紧抓好税惠红利落地见效◈✿ღ★。

　　二是深耕志愿服务◈✿ღ★，深化品牌建设◈✿ღ★。以纳税人缴费人需求为导向◈✿ღ★，积极开展便民办税春风行动◈✿ღ★，将志愿服务与税法宣传融合◈✿ღ★。组建志愿服务队◈✿ღ★，税务干部走进社区参与公益活动◈✿ღ★、志愿服务和非遗传承活动◈✿ღ★，以传承传统文化◈✿ღ★、赓续雷锋精神凝聚奋进力量◈✿ღ★。党员干部深入社区一线◈✿ღ★，以“第二楼组长”身份积极参与社区管理公交车多人运动◈✿ღ★，以所学所能当好“示范员”“宣传员”“服务员”◈✿ღ★，打通服务群众“最后一公里”◈✿ღ★。

　　一是常态“强监督”立好“比对尺”◈✿ღ★。关注青年动态◈✿ღ★，常态化开展谈心谈话◈✿ღ★，了解青年干部的工作情况◈✿ღ★，精准“把脉”勾勒政治画像◈✿ღ★，对谈心谈话过程中发现的苗头性◈✿ღ★、倾向性问题◈✿ღ★，及时“咬耳扯袖”◈✿ღ★，做到早提醒◈✿ღ★、早纠正公交车多人运动◈✿ღ★。

　　二是依托“传帮带”吹响“冲锋号”◈✿ღ★。发挥部门特色优势◈✿ღ★，开展老党员与青年干部结对◈✿ღ★，引导青年干部立足岗位◈✿ღ★、苦练本领◈✿ღ★，帮助青年干部夯实业务基础◈✿ღ★，提升工作效能◈✿ღ★。

　　三是加速“比赶超”争当“实干家”◈✿ღ★。推动“学思用”贯通◈✿ღ★，引导青年干部把所学所感转化为岗位建功的动力◈✿ღ★，深化担当作为的理想信念◈✿ღ★，发挥敢为人先的锐气◈✿ღ★，拿稳握紧“接力棒”◈✿ღ★，奋力跑出“加速度”◈✿ღ★，全力做好税收工作◈✿ღ★。

　　强基铸魂◈✿ღ★，发挥党建引领力◈✿ღ★；铸魂启志◈✿ღ★，筑牢政治思想凝聚力◈✿ღ★；先锋攻坚◈✿ღ★，强化工作执行力◈✿ღ★。以党旗红◈✿ღ★、红五星◈✿ღ★、数字“11”◈✿ღ★、轨道◈✿ღ★、铁军登高五种元素为创建载体◈✿ღ★，结合项目党支部各类特色党建活动◈✿ღ★，促进党建品牌创建与中心工作深度融合◈✿ღ★，突出党建品牌创建的价值与意义◈✿ღ★。

　　红星领航◈✿ღ★，聚焦组织建设◈✿ღ★。讲干净◈✿ღ★，清白做人不能忘◈✿ღ★。坚持纠治“四风”顽疾不懈怠◈✿ღ★，教育和督促党员干部扣好廉洁从业的“第一粒扣子”德扑之星官网◈✿ღ★，由支部书记带头讲授专题廉政党课◈✿ღ★，教育引导广大党员深入学习党纪党规和法律法规◈✿ღ★。

　　红星领航◈✿ღ★，聚焦组织建设◈✿ღ★。讲干净◈✿ღ★，清白做人不能忘◈✿ღ★。坚持纠治“四风”顽疾不懈怠◈✿ღ★，教育和督促党员干部扣好廉洁从业的“第一粒扣子”◈✿ღ★，由支部书记带头讲授专题廉政党课◈✿ღ★，教育引导广大党员深入学习党纪党规和法律法规◈✿ღ★。

　　红星领航◈✿ღ★，聚焦中心工作◈✿ღ★。讲匠心◈✿ღ★，聚力融合促发展◈✿ღ★。坚持把党的建设与中心工作有机融合◈✿ღ★，通过党建引领◈✿ღ★，重点在区域生产经营◈✿ღ★、提高安全质量◈✿ღ★、增强员工综合素质等方面持续发力◈✿ღ★，着力构建党建工作与生产经营深度融合的治理体系◈✿ღ★，助力打造特色精品工程◈✿ღ★。

　　红星领航德扑之星官网◈✿ღ★，聚焦队伍建设◈✿ღ★。讲温暖◈✿ღ★，积极打造“家”文化◈✿ღ★。重点开展“一引领五服务”（党建引领◈✿ღ★，服务社会◈✿ღ★、服务企业◈✿ღ★、服务群众◈✿ღ★、服务基层◈✿ღ★、服务工作）暖心工程◈✿ღ★，党政工团通力配合◈✿ღ★，切实把各级组织的关怀送到员工的心坎上◈✿ღ★，成立“红星”志愿服务队公交车多人运动◈✿ღ★，开展各类志愿服务主题活动◈✿ღ★。

　　一是压实责任守廉◈✿ღ★。成立清廉工地建设领导小组◈✿ღ★，设立清廉小组纪检专员◈✿ღ★，明确清廉工地建设权责◈✿ღ★，编制清廉工地年度工作方案◈✿ღ★。与工程五方责任主体◈✿ღ★、监督总站◈✿ღ★、分包队伍◈✿ღ★、项目管理人员签署廉洁承诺书◈✿ღ★。

　　二是教育监督促廉◈✿ღ★。将清廉工地建设纳入项目党支部“三会一课”◈✿ღ★，利用早班会◈✿ღ★、主题党日活动◈✿ღ★、专题学习等形式开展廉洁教育◈✿ღ★，制定宣贯廉洁从业正负面清单德扑之星官网◈✿ღ★，将廉洁教育融入项目日常工作◈✿ღ★。

　　三是风险防控践廉◈✿ღ★。每月开展关键岗位人员廉洁从业自查自纠◈✿ღ★，组织领导班子和各部门进行岗位和部门廉洁风险识别◈✿ღ★，制定防控措施◈✿ღ★。制作廉洁宣传海报◈✿ღ★、标语和举报箱并在项目显著位置进行展示◈✿ღ★，使廉洁文化入脑入心◈✿ღ★。

　　紧密围绕“以匠心精神雕琢每一条城轨”这一核心理念◈✿ღ★，使之成为项目团队共同的信念和行动指南德扑之星官网◈✿ღ★，并贯穿于项目规划◈✿ღ★、施工管理◈✿ღ★、安全监督◈✿ღ★、质量控制的每一个环节◈✿ღ★。以“九州通途•匠心领航”激励团队不断前行◈✿ღ★，建造经得起时间考验的匠心工程◈✿ღ★。

　　一是强化理论学习◈✿ღ★，扛牢主体责任◈✿ღ★。定期组织开展学习教育◈✿ღ★，坚持学用结合◈✿ღ★，引导党员干部进一步提高政治素养◈✿ღ★，强化精神内涵◈✿ღ★。

　　二是发挥带头作用◈✿ღ★，凝聚模范力量◈✿ღ★。开展“党员先锋岗”“四比四创”等活动德扑之星官网◈✿ღ★，发挥党员干部先锋模范作用◈✿ღ★，激励职工群众比学赶超◈✿ღ★，共同营造积极向上的工作氛围◈✿ღ★。

　　三是强化人才培育◈✿ღ★，促进持续发展◈✿ღ★。注重理论与实践相结合◈✿ღ★，构建多元化◈✿ღ★、多层次人才培养体系◈✿ღ★，助力青年员工成长成才◈✿ღ★。

　　四是搭建交流平台◈✿ღ★，推动技术创新◈✿ღ★。以思想碰撞和合作创新◈✿ღ★，共同探索项目建设新理念◈✿ღ★、新技术◈✿ღ★、新模式◈✿ღ★，促进项目智能化◈✿ღ★、绿色化◈✿ღ★、高效化发展◈✿ღ★。

　　整体圆形构图◈✿ღ★，寓意团结一心◈✿ღ★。党徽与红飘带象征着党建引领◈✿ღ★。嵌入的2个隧道◈✿ღ★，代表党支部攻坚克难的“双核引擎”◈✿ღ★，彰显党员勇挑重担的精神◈✿ღ★。6条道路融入隧道◈✿ღ★，体现党支部全域服务德扑之星官网◈✿ღ★，党员分片包干◈✿ღ★，践行使命◈✿ღ★。架于其上的1座桥◈✿ღ★，是连接民心的“红色纽带”◈✿ღ★，寓意党心连万家的服务理念◈✿ღ★。整个图形以路为核心◈✿ღ★，展现出党员队伍的担当奉献◈✿ღ★。

　　严格落实 “第一议题”◈✿ღ★，让党的创新理论成为指引方向的“北斗星”◈✿ღ★，照亮前行之路◈✿ღ★。开展“微党课人人讲”◈✿ღ★，党员变身讲师◈✿ღ★，自选课题◈✿ღ★、登台授课◈✿ღ★，参与率 100%德扑之星官网◈✿ღ★，学习热情被充分点燃◈✿ღ★。开展党建联盟◈✿ღ★，携手共建活动◈✿ღ★，在交流协作中强化组织协同◈✿ღ★，汇聚奋进力量◈✿ღ★。

　　党员勇挑重担◈✿ღ★，面对应急保畅◈✿ღ★、恶劣天气等挑战时◈✿ღ★，展现“应急抢险空降师”精神◈✿ღ★，高效完成各项急难险重任务◈✿ღ★。聚焦伸缩缝自营二队培育◈✿ღ★，从施工细节到管理模式精心打磨◈✿ღ★，推动其向标准化◈✿ღ★、专业化蜕变◈✿ღ★，打造行业样板班组◈✿ღ★。在隧道机电维护方面◈✿ღ★，党员带头摸爬滚打◈✿ღ★，积累实操经验◈✿ღ★，沉淀专业技能◈✿ღ★，提前储备自营能力◈✿ღ★。

　　面对 2025 年迎国检◈✿ღ★、滆湖服务区改造等重任◈✿ღ★，“党员领衔项目” 冲锋在前◈✿ღ★，设立责任区精准发力◈✿ღ★。精准对接诉求公交车多人运动◈✿ღ★，全程紧盯进度◈✿ღ★，精细把控施工环节◈✿ღ★，以匠心守质量◈✿ღ★，确保项目按时优质交付◈✿ღ★，实现养护效益与品质双提升◈✿ღ★。

　　党员领衔科技攻关◈✿ღ★，聚焦养护痛点◈✿ღ★，自研移动多用途升降机等多项实用发明◈✿ღ★。这些 “小而精” 的创新成果◈✿ღ★，大幅提升作业效率◈✿ღ★，降低风险◈✿ღ★，为养护作业安上智能 “翅膀”◈✿ღ★，引领高速养护迈向智慧新篇◈✿ღ★。

　　立足隧道业务需求◈✿ღ★，党员导师言传身教◈✿ღ★，助力年轻员工成长为隧道机电养护能手◈✿ღ★。定期组织技术培训◈✿ღ★，紧跟前沿动态◈✿ღ★，内外兼修补齐知识短板◈✿ღ★。定制个性化成长路线◈✿ღ★，为员工铺就成长快车道◈✿ღ★，打造复合型人才梯队◈✿ღ★。

　　深化 “我为群众办实事”◈✿ღ★，党员先锋岗◈✿ღ★、志愿者服务长效扎根基层◈✿ღ★，为员工排忧解难◈✿ღ★。关注健康◈✿ღ★，开展打卡◈✿ღ★、膳食指导◈✿ღ★、运动助力全员 BMI 达标◈✿ღ★。暖心关怀化作奋进力量◈✿ღ★，让员工心往一处想◈✿ღ★、劲往一处使◈✿ღ★，携手共创高速养护辉煌未来◈✿ღ★。

　　宁德水文分中心党支部将党的精神深植于水文工作之中◈✿ღ★，创立了“滴水之力 守江护宁”党建品牌◈✿ღ★。在品牌精神的指引下◈✿ღ★，宁德水文人持续坚守在江河边◈✿ღ★，发扬“滴水穿石”精神◈✿ღ★，用精准◈✿ღ★、及时◈✿ღ★、高效的预测报◈✿ღ★，防抗住了“桑美”“苏迪罗”“莫兰蒂”“杜苏芮”“格美”等超强台风◈✿ღ★，涌现出了诸多抗洪救灾先进个人◈✿ღ★，为地方防汛减灾提供坚实有力的水文信息支撑◈✿ღ★。

　　标志以福建省水文中心党委总标识为依托◈✿ღ★，采用圆形图案◈✿ღ★，由中文“滴水之力 守江护宁”◈✿ღ★、拼音“NINGDE SHUIWEN”和标志图形三部分组合而成◈✿ღ★，整体设计在“中国水文”LOGO三个条带的基础上加以变形◈✿ღ★，蕴含着水的流动和循环◈✿ღ★；左边分割出的五个条带与右边弧形条带构成福建“五江一溪”◈✿ღ★，并组合形成“FJ”缩写◈✿ღ★，表示福建水文◈✿ღ★；右侧的水滴融合山海◈✿ღ★、下党鸾峰桥等元素◈✿ღ★，代表“滴水穿石”精神◈✿ღ★，象征着宁德水文久久为功◈✿ღ★、驰而不息的精神品质◈✿ღ★；总体色彩采用了绿◈✿ღ★、青◈✿ღ★、蓝渐变色调◈✿ღ★，既突出了水的特色◈✿ღ★，呈现福建绿意融融◈✿ღ★，水清河美的自然景象,也体现出了水文博大精深的智慧和虚怀若谷的胸怀◈✿ღ★。

　　“高铁进城党帜扬”支部品牌内涵理念突出了党的引领◈✿ღ★、使命担当◈✿ღ★、创新服务◈✿ღ★、团结奋进以及可持续发展◈✿ღ★，旨在以党的旗帜为指引◈✿ღ★，实现高铁进城的宏伟目标◈✿ღ★，造福人民和社会◈✿ღ★。

　　一◈✿ღ★、打造标准化党支部◈✿ღ★，将党组织标准化建设融入全年工作主线◈✿ღ★。围绕“打造标准化党支部”基本目标◈✿ღ★，从提升班子整体效能入手◈✿ღ★，开展“创党员先锋岗◈✿ღ★，建红旗责任区”主题活动德扑之星官网◈✿ღ★，制定发展党员◈✿ღ★、党费收缴◈✿ღ★、党员干部讲党课等党建特色工作流程◈✿ღ★。

　　二◈✿ღ★、强化“三型”党支部建设◈✿ღ★，着力打造特色品牌党支部◈✿ღ★。加强党员教育管理◈✿ღ★，关心关爱职工◈✿ღ★，抓好学习型◈✿ღ★、服务型◈✿ღ★、创新型党支部创建◈✿ღ★。充分利用学习强国◈✿ღ★、“登高”在线平台等网络载体◈✿ღ★，以随时学◈✿ღ★、随地学◈✿ღ★、随身学来提升党员干部的党性修养◈✿ღ★。

　　三◈✿ღ★、融入中心“四结合”◈✿ღ★，促进项目部生产经营水平提升◈✿ღ★。与施工生产◈✿ღ★、安全管理◈✿ღ★、质量管理和经营管理相结合◈✿ღ★。在“创党员先锋岗◈✿ღ★，建红旗责任区”主题实践活动中划分两个红旗责任区◈✿ღ★，全力保障施工生产◈✿ღ★。

　　“轨通老街•党筑新程”◈✿ღ★，既体现了项目参与地铁建设的专业性和责任感◈✿ღ★，又彰显了支部在推动老街复兴◈✿ღ★、促进城市发展中的重要作用◈✿ღ★。项目党支部将继续发挥党建引领作用◈✿ღ★，团结带领广大党员和职工◈✿ღ★，以更加饱满的热情和更加扎实的作风投入到地铁建设事业中◈✿ღ★，为老街的新发展◈✿ღ★、新跨越贡献智慧和力量◈✿ღ★。

　　一是深化党性锤炼◈✿ღ★，强调纪律铸魂◈✿ღ★。系统性组织党员干部参与党纪学习教育◈✿ღ★，通过专题讲座◈✿ღ★、案例研讨◈✿ღ★、在线学习等多种形式◈✿ღ★，让党纪法规深入人心◈✿ღ★。同时◈✿ღ★，设立学习强国“学习之星”评选机制◈✿ღ★，激励全体管理人员积极参与◈✿ღ★，形成比学赶超的良好氛围◈✿ღ★。

　　二是创新主题党日◈✿ღ★，强化精神凝聚◈✿ღ★。以“红色文化”为纽带◈✿ღ★，加强党员之间的情感交流◈✿ღ★，促进团队协作与集体荣誉感的提升◈✿ღ★，进一步巩固和增强支部凝聚力◈✿ღ★。

　　三是重视先锋领航◈✿ღ★，增强示范带动◈✿ღ★。实施“先锋领航•示范带动”行动计划◈✿ღ★，明确党员在项目建设◈✿ღ★、技术创新◈✿ღ★、服务群众等方面的具体职责与目标◈✿ღ★，形成“一名党员一面旗◈✿ღ★，引领团队向前进”的生动局面◈✿ღ★，有效带动项目整体工作水平持续提升◈✿ღ★。

　　“三赋”即思想赋能◈✿ღ★，破局而立激荡精神长河◈✿ღ★；行动赋能◈✿ღ★，破茧成蝶淬炼教学锋芒◈✿ღ★；育人赋能◈✿ღ★，破壁新生托举青春理想◈✿ღ★；“两带”即党员带群众◈✿ღ★，编织教育经纬◈✿ღ★；党建带科研◈✿ღ★，点燃创新火炬◈✿ღ★。

　　党支部将组织优势转化为科研势能◈✿ღ★，实验一部积极落实学校“以大单元备课为主◈✿ღ★、理论学习◈✿ღ★、试题研讨公交车多人运动◈✿ღ★、青蓝微课为辅”的集体备课模式◈✿ღ★，构建“双螺旋”发展机制◈✿ღ★。

　　红帆动力以“激发精神力量”为使命◈✿ღ★，围绕“党建+文化”◈✿ღ★，为全国各类组织提供党建+组织文化咨询服务◈✿ღ★，主要服务内容为党建品牌建设公交车多人运动◈✿ღ★、党建展厅策划设计◈✿ღ★、党建统领下的组织文化建设◈✿ღ★、党业融合经验萃取等◈✿ღ★，助力基层党组织激发广大党员群众的精神力量◈✿ღ★，促进中心工作高质量开展◈✿ღ★。目前已服务全国150余地市◈✿ღ★，涵盖交通运输公交车多人运动◈✿ღ★、建筑◈✿ღ★、能源◈✿ღ★、金融◈✿ღ★、烟草等30多个行业◈✿ღ★，多个案例入选全国基层党建创新案例库◈✿ღ★、省级国资系统党建品牌示范库等◈✿ღ★，在人民网◈✿ღ★、共产党员网等权威媒体期刊进行展播~